ENAP

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Site de l’ENAP : http://www.enap.ca/ 

Site de la chaire sur le leadership – http://www.chairelacapitale.enap.ca

J’enseigne à l’ENAP comme chargée de cours depuis environ 10 ans. J’y apprécie toujours l’accueil et la clientèle étudiante.

Je me trouve privilégiée d’accompagner des Cadres de l’administration publique dans leur développement professionnel.

 

 

Cours crédités, deuxième cycle – M.A.P. (Montréal, Québec, Kigali, Port au Prince, Hanoï) :

Comportement organisationnel – Le cours s’adresse habituellement à des Cadres en exercice dans le secteur de l’Administration publique. Il traite de la dimension humaine des organisations et vise le développement du leadership. Voici quelques documents et liens :

Compétences de gestion et développement de carrière – le cours s’adresse sensiblement à la même clientèle que le précédent. Il est obligatoire pour les personnes inscrites à la maîtrise mais pas nécessairement pour les étudiants cadres inscrits au D.E.S.S. C’est un cours formidable qui a été développé par Marie Michèle Guay; il permet aux étudiants de faire le point sur leurs acquis et leur cheminement et de planifier leur cheminement et leur développement professionnel.

Cours non crédités :

  • Leadership et comportement humain au travail, quelques jours dans le programme intensif de management pour cadres étrangers (PIMCE) – Atelier avec des gens de divers pays, portant sur le comportement individuel, la dynamique et le développement des groupes, les réactions humaines au changement et le leadership. C’est une occasion d’échange interculturelle formidable !
  • Compétences relationnelles, une semaine dans le programme de formation à la direction de l’administration publique (Rwanda 2008) – Atelier portant essentiellement sur l’influence et le changement